琢石成玉

方静

20130303
给元宝的评估表上我标上了星期一----星期日，小子就很明白一星期有7天，自己告诉丈公说：妈妈星期六和星期日不读书。
带元宝实在是累，说实话都累得我有点犯旧疾，因为我不能蹲太久，也不可以席地而坐，同时因为白天不能专心工作，只好大家都睡了的时候才能工作，结果睡眠也不足了。但是元宝带给我的快乐大于所有的辛苦，向丈公炫耀：这是治疗YY的最好良方，是客服更年期不适的最佳方法。元宝功劳大大滴，应该让丈公发高额奖金予以鼓励和肯定。怪不得丈公没有收他们娘俩这个学期的生活费，还要倒贴保姆费等，原来是丈公早就认识到元宝的功能了呢！
小子现在确实你容易犯浑，动不动眼斜着看，挥着手大喊大叫。今天一早我听到他哭声冲到他房间，看他趴在那大哭，小舅舅也冲了出来问元宝怎么了？这臭小子还不识好歹说别动我。璐璐在卫生间，我问怎么回事？原来是小子睡够了，但是他习惯睡前喝奶，睡醒了还要喝奶，但是凌晨他小肚肚饿已经喝了一罐了，所以璐璐拒绝他就大哭。
我告诉他阿阿喝多了也不好啊，睡醒了就自己起来玩。他扬言：我不要起来，就是要喝阿阿。舅舅说那我回房间了啊，我也说那我也回房间了啊，你自己找妈妈吧。他一看靠山要没了，更加大哭但是改成我要拉嘘嘘。我说我把你吧，他竟然说我要妈妈来把，原来是找个台阶下去呢。
叫他一闹，我懒觉也没有睡成，干脆起来看书。
小子吃饱喝足逛到我书房来要五星，我说他没有刷牙不给打。
整个上午胃口不错啊，吃了不少东西，面包也吃得很香。我让他分些面包给阿太吃，小子还记仇不肯给，讲了道理总算是送去了。
逻辑狗做得很顺，最初级别也是3---4岁的，他做得很轻松。我惊讶他的表达能力，无论是语气语调实在是到位，还有那不需要教的分享能力。其实一边带他一边总是在想以琳的孩子们，即使是融合班的孩子们，他们的关注力、转述的能力都无法和元宝比。我有些伤感地和老大分享这些，老大说其实关键就是脑子不够用。我说我想得更多的是ASD的孩子太可怜了，他们没有快乐的童年，一直被家长逼着往前赶，但是真的是无法赶上的。那种差距光靠后天的强灌是没有用的。老大说所以对孩子的目标要适合，不要去逼孩子。如果给他合适的目标，不出行为问题和情绪问题，那么做到自理是可以的，因为基本自理不需要多少知识和理解能力啊。
小子今天起得早，所以想让他睡午觉，但是璐璐把他摁床上两个小时也没有让他就范，听到小子的哭声我只好抱他下来，小子也倔上了，坚持要拿着iPAD下来继续玩游戏，璐璐要发火，我说你看我的。我说元宝这轨道车的车道怎么坏掉了呀，我得修修！小子很快被吸引忘了iPAD了。这是老大回来，阿太又改变计划不去烫头发，所以决定去海滨公园看杜鹃花。我让小子赶紧闭眼睡觉，等阿公睡醒了就一起去海滨公园。
小子要我抱他睡，我说那我唱催眠曲吧，他坚持不让，要我讲汽车故事。我编着故事讲，抱得我腰酸背疼小子还是两眼溜圆，得，放弃。大家换衣服准备出发。
我因为接了个电话晚了，小子在那大喊：我已经准备好了，大家快点呀。
他丈公让他来催我，我还在洗脸（早上起来到下午都没有顾上洗脸），我逗他说：你们出去玩吧，我不去了。他立马到丈公房间说：八婆说他不去了，让我们去吧。老大问：八婆为什么不去了。小子说：因为她要工作。老大说你给八婆编号理由了？他还答：细。真是细个头！
一大家子出发，我进了电梯发现怎么是小子拿着车钥匙，我担心老大着急，小子竟然说：丈公说让我开车！
他还真的遥控开了车门，看见丈公要进驾驶室了小子说你别急，等我给你戳进去。真是笑疼了肚子。我警告璐璐和老大不许让小子单独碰车，非闯祸不可。可是老大和璐璐一唱一和说这就跟悍马车是一样的，真是气人！
果真，小子开始对车里的部件感兴趣，还想怕驾驶座上去。我让他好好想想丈公前两天卡车的时候收到什么了？小子说丈公见了红灯不停一停就罚款了，还扣分了。我说如果你爬到驾驶室，那丈公就要给抓走了，你也要进笼子。小子问什么叫笼子，真是要命。
海滨公园小子几乎每周都去，所以他熟门熟路，还介绍给我听：那个我不能坐，我不够高要快点长大才可以坐。我很久没去了，发现添了很多小孩玩的设施。我们先去看杜鹃花，小子也很开心啊，我照相他都要挤进来。在斜坡上跑结果摔了一下，坐了次土滑梯，周围的人都笑了。
不过先看花的决策是错误的，等我们回来才坐了一次火车一次旋转飞机工作人员就下班了。元宝真的很乖，告诉他叔叔阿姨下班了，我们以后来玩他马上就接受了。
回去的路上小子疯狂跟着唱歌，害得我都不能打个盹。快到家时他终于撑不住了，我们也折磨他不让他睡，这一觉万一22点起来我们不就遭殃了。
下车他非要帮丈公擦车，好一顿忙活。
晚饭是一口不吃，也确实是吃饱了！但是要喝可乐，妈妈不给他大哭还跑到书房来找我撑腰。可怜我本来因为接电话就吃冷饭了，结果还得抱着他吃。命苦啊！
总以为他这下该睡了吧，可是人家就是踱着四方步不睡觉，还告诉我他现在是校党了，要给自己打五星，被我镇压下去。我给他在吃晚饭这一栏打了黑叉叉，发现人家已经无所谓了，还说天哪，一共有三个黑他他了。
我今天给他整理了歪歪兔系列丛书，上午讲了两本，所以他又要求我讲，讲到六就可以了。讲到六了，我说好了，没想到小子说那就休息一会继续吧，结果又讲了一本，还扬言要讲到23本，其实总共是10本。后来我拿了卡片给他读，不认识的教上一遍就会了，不过我抽出了他不认识的卡片，看看明天是否记得。
他还要去拿另外一摞卡片来读，我说我需要休息，我数到100再开始读，你必须让八婆抱着还要闭上眼睛。他说他来数，数到19就100了，我否决了他，他嬉皮笑脸的不肯闭上眼睛，我就坚持那我不会给讲的。结果是我数到90，他已经睡着了。
我把他往他妈妈那边送的时候，小子竟然说了一句：不要妈妈生气。我告诉他妈妈爱他，大家都爱他，他才安心睡去。看来小子非常敏感妈妈的态度哦。
璐璐和她奶奶可是自在，在扭腰踮脚走保持美好身段呢，累得我呀都不想站了，还被她们说：这可是你自愿的哦。

方静

诗篇92
1）称谢耶和华，歌颂你至高者的名，
    2-3）用十弦的乐器和瑟，用琴弹幽雅的声音；早晨传扬你的慈爱，每夜传扬你的信实，这本为美事。
    4）因你耶和华借着你的作为叫我高兴，我要办你手的工作欢呼。
    5）耶和华啊！你的工作何其大！你的心思极其深！
    6）畜类人不晓得，愚顽人也不明白。
    7）恶人茂盛如草，一切作孽之人发旺的时候，正是他们要灭亡，直到永远。
    8）惟你耶和华是至高，直到永远。
    9）耶和华啊！你的仇敌都要灭亡，一切作孽的也要离散。
    10）你却高举了我的角，如野牛的角；我是被新油膏了的。
    11）我眼睛看见仇敌遭报，我耳朵听见那些起来攻击我的恶人受罚。
    12）义人要发旺如棕树，生长如利巴嫩的香柏树。
    13）他们栽于耶和华的殿中，发旺在我们  神的院里。
    14）他们年老的时候，仍要结果子；要满了汁浆而常发青，
    15）好显明耶和华是正直的。他是我的磐石，在他毫无不义。

重读诗篇会是什么感受呢？
第一次系统地读诗篇已经是五年前的事情，看着一本书读的，给我最大的感受是诗篇那些作者们的真实。我所受的教导是要饶恕你的仇敌，可是读诗篇却发现作者们在祈祷神让仇敌，但是一定要区分清楚这仇敌是神的仇敌要灭亡。
我怎么知道我的仇敌是不是神的仇敌呢？难道因为不知道就可以在神面前藏起你对神的愤怒和咒诅么？其实不用，神是你的阿爸父，我们尽可以在他面前淋漓至尽得倾诉我们内心的愤怒，对伤害了我们的人的仇恨，然后就是顺服神的引导。因为你坚信神爱你，当你真诚来到神面前，若神需要你饶恕他就会赐你饶恕的能力；若神要你和伤害你的人和好，那么他同样会赐你和那人和好的力量。我们要做的是祈祷后的安静，因为只有在安静中才能听见天父的回应。
神是慈爱、公义、信实的神。
以此文来勉励我主内为我愤愤不平的姊妹，上帝也爱你。

方静

石头跟我分享，他觉得自己头两年的大学生活是失败的，得罪了人，搞得名声不好。他为这件事自责到不能自拔，觉得抬不起投来，变得很焦虑。
他祈祷要上帝帮助他。
结果他听欧斯汀牧师的讲道的时候，牧师讲到美国有个著名牧师年轻的时候除了杀人几乎把坏事做尽，但是他妈妈不放弃他，依然接纳他并为他祈祷40年。这个牧师有一天终于悔改归主并被呼召读神学做了牧师，然后他目前的侍奉方向就是问题少年和问题青年，工作大大蒙主祝福。欧斯汀鼓励听众不要为曾经不那么好的过去而一阕不振，而是相信因为信靠主而可以重新开始。
石头大受鼓舞，从低落的情绪中走出。
我说台湾有个叫吕代豪的牧师过去也是问题少年啊，还吸毒。做牧师以后他创办了很多的戒毒所帮助吸毒者走出并信主重生。
石头告诉我真的感受到神听他的祷告并帮助他。
阿门。

Edmama

石头能反省自己的过去，这很好，但千万不要让过去不好的事情成为以后的心理负担。
说到这一点，其实我做的也不怎么样，到了现在偶尔还会想起自己大学时做过的stupid事情，然后在心里纠结一番，然后突然醒悟过来：已经是过去的事情了，还去想它干吗？
说白了，失败的唯一用途就是让我们吸取教训，以后不再犯同样的错误。不过，过去的已经过去了，再想也是没用的事情。这点方姐总结得特别好，神总是在给我们机会，神永远也不会放弃我们，所以只要我们自己不放弃，神会听到我们的声音然后来帮助我们。

方静

我也曾经深深陶醉于拥有特权、优越感、等级分明、脱离底层的“精英光环”中，很多年后我才觉醒，看到自己的生命出了问题，原来我患上了严重的“精英病”。
我参观的香港那所学校的校长说：“我们学校的精神，就是无私的服务。”
在学校的体验活动中，学生会像露宿者一样躺在天桥上或立交桥下，他们要忍受行人的白眼和唾弃，他们亲身感受躺在大街上，在尾气和各种喧嚣中，人的灵魂究竟是怎样的。学校还会安排学生和一些露宿者交谈，使他们认真思考，贫富悬殊的背后，究竟哪里出了问题？作为城市明天的领袖，他们又该从现在开始做些什么？


没有灵魂的“卓越” ——由李天一事件反思精英教育       -------赵晗（香港）


近来李双江之子的顽劣事件再次引起了人们对于教育的反思。

儿子李天一曾一直是李双江的骄傲。他4岁学钢琴，8岁习书法，10岁加入中国少年冰球队，受名师调教，曾多次在钢琴、书法、冰球比赛中摘金夺银，还在2011年举办过自己的歌友会，引得众名人捧场。
李天一从小就被寄予很高的希望。在一次访谈节目中，李双江曾说到，妻子给儿子的未来定的标准，一度是“一定要得诺贝尔奖，一定要当大人物”。

李天一引起了社会极大愤慨，然而他既是施害者，同时也是受害者。这不应该是他的末日和人生的终结，他同样应该有机会将生命更新，继续他的人生路。

这并不只是李家的悲剧和失败，其背后更隐藏着一群在过分宠溺、过高赞扬和过度保护之下成长的“精英少年”。我想通过我的个人经历来反思“精英教育”。

我曾经一路顺着精英教育的模式长大，绝对称得上一路名校，然而当我走进社会时，真正接触人生时，我惊觉过去的精英教育是“残疾教育”：我的两条腿根本不一样长。在做精英之前，我还不会做一个人！

杰出面具下生命枯干的人
当表现成为一种迎合的手段，当表现成为评价一个学生的唯一标准，当表现与真正的内心断裂，表现便成了一场盛大而华丽的表演，只不过是一张张聪明、勤奋、才华、自信的面具。而那副杰出面具之下是有着绝佳表现却生命枯干的人。

也许有人会说，我们不是单看学业成绩，我们的学生都是多才多艺、舞文弄墨、琴棋书画……全面发展的优秀人才！然而与自己的内心和性情断裂失联，无论外在的表现多么出色，内里也是岌岌可危。

在加德纳的多元智能理论中，人的智能至少可以分为八种：语言智能、逻辑智能、空间智能、肢体运动智能、音乐智能、人际智能、内省智能、自然探索智能。之后还有学者提出第九项智能，即“存在智能”。

过去的教育中，普遍注重培养学生的语言智能和逻辑智能。在一些“名校”的课程安排上，格外注重数理化竞赛以及培养学生的语言表达能力，而最不容易用“表现”来体现的人际交往智能、内省智能、自然探索智能和存在智能，则基本停留在尚待开发状态。

一个学生可以在高中就自学完成大学的微积分或者分子生物学；他可以勤学苦练达致钢琴十级同时小提琴也技压群芳；他甚至还是校游泳队的主力，写得一手好文章，说得一口流利的英语和法语；被保送至北大或获得美国常春藤多所学校全额奖学金录取——然而，拥有了这些出众的表现，他依旧可能对于自己一无所知！当他什么都可以选择时恰恰更不知道前路在哪里。人生有太多难题，不是光靠逻辑和才华就可以解决。在人生面前，真正可以依靠的，再也不是那些灯光和面具。

谁来告诉我，奋力卓越的目的是什么？我为什么如此年轻便感到“输不起”？我该如何面对挫折？我要如何面对死亡？我如何说“不”，该对什么说“不”？我是谁？我活着是为什么？我可以为社会、世界、宇宙做些什么？我这辈子的召命是什么？

在单一的评价标准之下，人人都渴望成功，然而对成功的定义却千篇一律。已经走在这条路上的人，只会出于惯性而走下去，他可能身怀绝技，但并无真正令他满足的用武之地。有的人可能已经走得无趣又辛苦，但是他不知道除了这条路，还有什么别的选择？有的人一开始就不想走上这条路，但他没有任何探索和发展自己道路的机会，所以从小就被标签为“失败者”和“异类”，过着本不属于他的生活。
我们每个人都独一无二，生活在一个多元的社会中，本该有着不一样的梦想和人生，然而现今的教育，却是磨灭这些独特和多元，通过“表现”的衡量，将我们裹挟到成功的康庄大道上。这种衡量出现得越来越早，不只在小学，不只在幼儿园，不只在母腹中，在受孕阶段，竞争已经开始。一切不能也不该被策划的，全都被精心地策划着。
  
“精英病”   
2012年8月17日，教育学者熊丙奇在博客上发表一篇名为《从博士抱怨下基层看我国的精英教育》的文章，其中引述了一位厦大的女博士在微博上关于“下基层”的看法：“考察收获：1、毕业后不下基层！2、毕业后坚决不下基层！！3、毕业后死都不下基层！！！减肥，回去找个好男人。”

熊丙奇写道：“博士生下基层，通常被认为是深入进行‘田野调查’，加深对低层社会的了解，然而，这位女博士下基层，是希望被照顾好，吃好喝好玩好。”

并不用对这位女博士过分苛责，这可能仅是她的一种略显极端的情感宣泄，但她想法和她身处的社会、学院大环境分不开，只不过她赤裸裸地表述出来了。这也令人反思，精英教育的胸怀和目的是什么？

我很认同熊老师的看法：“在我国的教育体系中，博士教育不管从哪个角度看，都是精英教育，旨在培养精英人才。而真正的精英人才，有三个基本特点，即有杰出的能力，有强烈的社会责任感，有深厚的平民情怀。与这样的精英人才对比，我国培养的博士，杰出的能力谈不上，在社会责任感和平民情怀方面也有十分巨大的差距。不少博士生把精英人才理解为享有特权、拥有更多社会资源的阶层，调查显示，我国博士毕业生占相当比例将公务员作为首选。这样的‘精英’，根本就不是精英。”

“我认识多位哈佛在校生，他们每年都利用暑假回国到中西部义务支教，没有学校组织，也没有学校发文要求‘地方接待’，他们回校后，也不会将此作为一项业绩进行汇报展示。他们之所以这样做，完全是出于社会责任心和对社会公益事业的热爱。他们的价值观，与美国的精英教育强调社会责任感和平民情怀有关。”
  
我也曾经深深陶醉于拥有特权、优越感、等级分明、脱离底层的“精英光环”中，很多年后我才觉醒，看到自己的生命出了问题，原来我患上了严重的“精英病”。在病入膏肓中，我想的竟然是“离开美国去火星”。

我有一个好朋友叫阿君，每逢我在寻梦的路上感到灰心失意，都会写信给他，而他也往往在回信中表达相同的困惑与偏执、改变与希望。
  
他在北大获得化学学士和教育学硕士，按他的话说：“我本来奋斗的目标是离开老家去成都、离开四川去北京、离开中国去美国，最好能够离开美国去火星。但后来我放弃了离开。512地震发生后，我返回四川做志愿者，那段时间我重新建立对四川的认同感和归属感，并决定毕业五年后回四川定居。”硕士毕业后他去了广东番禺的一间工厂，服务那里的工人。现在他真的回到了四川老家。
  
阿君的文字总会引起我极大的共鸣，使我对于自身生命有深刻反思：
“我的首要目标是放弃精英思维，踏实地站回平凡而卑贱的地面。求学时我的目标是成为精英，与众不同，初来番禺时，我彷佛被打回平凡卑贱的原形中，痛苦得辗转反侧。但当我从象牙塔的思维中走出来，接触最普通的流水线工人和办公室文员，我才明白从前的教育理念太曲高和寡。现在的基层生活对我们是有益的，亲身体会过贫贱的意义之后，我们才有行公义、好怜悯的基础。

“我生于底层，但是从读书开始便拚命脱离底层；现在重回底层，于我是一件幸事。否则，若我一直逃离面对底层，我的生命只会像草木禾秸的房子，遇火就烧得一点不剩。”

如今我时常为过去的狭隘、自私和骄傲感到羞耻。我重新学习一种品格——谦卑；学习“与哀哭的人同哭”，用平等的尊严接触所服侍的人，我这才感到活得更像一个人。

我们所盼望看到的教育，应该鼓励青少年追求真理、公义和智慧；为他们给予空间去施展生命无限的潜能；助他们点燃人生的理想；提供接触社会和参与服务的机会从而认识苦难和不公，可以行公义、好怜悯，存谦卑的心；培育认识自己，珍惜他人，懂得自律和与人合作的未来领袖。我们要追求的，不是不可一世高高在上的卓越，而是有灵魂的卓越。
  
“有灵魂的卓越”
我曾经参观过香港的几所中学，其中两间基督教中学给我留下了深刻的印象。

其中一间学校的特色是生命教育。校长在介绍学校办学宗旨时提到，青少年的成长，包含三个方面：知识、品格和灵性。他还提到，一份“对于宇宙奥秘的赞叹”和“超越眼前问题的信仰眼光”尤为重要。
  
那所学校隶属基督教中国布道会（中布会），而中布会的创办人是无私服务劳苦大众的计志文牧师。校长说：“我们学校的精神，就是无私的服务。”我听罢非常感动。反思我过去的思维，都是想着怎么让别人为我无私的服务，我所接触的学校精神，似乎“教书”多过“育人”，对于“知识”的执着，要明显强于“品格”和“灵性”。
  
在第二间学校参观时，令我更加惊叹不已。这所学校为来宾预备的学校介绍光碟中，并没有出现每年学校有多少学生升入一流大学，多少学生拿到全优成绩，多少学生举办个人钢琴演奏会，它所强调且引以为豪的，恰恰是这所学校培养的学生，是如何关心社会、服务社会。然而它的学业成绩，同样在香港众多学校中名列前茅。

这所学校地处九龙一个相对贫穷的区域，而这所中学的学生却多数来自较为富裕的中产家庭。正因为如此，学校的社工老师更加注重培养学生关心邻居关心社区的情怀。

他们响应“食物银行”组织的号召，将富余的食物集中起来，分享给有需要的穷人。香港很多连锁超市每天丢弃的水果、蔬菜、面包等食物，高达70%是没有过期或腐烂的“可避免厨余”。全港超市每天丢弃约87公吨食物，其中三分之一尚可食用。

为了不让拾荒者捡到其中未过期的面包，他们会在面包上淋上漂白水，宁愿浪费，也不愿捐给食物银行。学生通过食物回收再分配的活动，便看到这个表面光鲜的城市，在利益和贪婪的驱使下，充满着不公不义。

学校社工不会让学生直接接触领食物的人，而是通过类似“食物银行”这样的中间人，他们相信，尊重受助者的尊严同样重要。此外，学校还会组织学生亲身体验贫穷。在学校所处的街道附近，有许多露宿者。平时我们路过这些人，多是遮掩口鼻，目露鄙夷，从未思考过他们的感受如何？更没想过什么原因令他们无家可归？

在学校的体验活动中，学生也会像露宿者一样躺在天桥上或立交桥下。他们要忍受行人的白眼和唾弃，他们亲身感受躺在大街上，在尾气和各种喧嚣中，人的灵魂究竟是怎样的。学校还会安排学生和一些露宿者交谈，使他们认真思考，贫富悬殊的背后，究竟哪里出了问题？作为城市明天的领袖，他们又该从现在开始做些什么？

另外，学校还组织学生为智障人士宿舍绘画壁画，因为他们每天都要面对枯燥的四面墙，如果可以色彩丰富些，心情也可能好些；他们开放学校电脑室，由学生教附近的老年人上网，其中一位老人更是第一次给远在北美的孙子发了第一封电子邮件；他们鼓励彼此服侍，定期组织学生去内地或境外参加短宣活动；他们走进残障人士的生活，和他们一起吃饭；他们学做幼师，按学生能力自己准备教具，每个人都参与和贡献……

我在这所学校看到了青年人应该有的活力和热情，感受到青年人应该有的责任和担当。

而在我读书的年代，参加社会服务的机会实在太少，所有人都告诉我们：只要学习好，什么都不用管。而那时的视野也太过单一，每天的生存就是为了学习，学习就是为了考试，所有的考试都服务于最终的高考，那时很多同学的人生梦想就是考上清华北大，却很少有人会问：考上之后呢？

当有人考上了心仪的大学之后，便突然发现人生价值和追求完全坍塌，似乎再也没有支撑自己走下去的动力，然而也有人会描绘之后的人生梦想：抓好学分绩，找到好实习，拿下GRE，要么出国Ph.D，要么大公司拿好福利。

再之后呢？是一片茫然。任何一个人在成长过程中，如果一味关注自己，就越看不清自己；越是沉浸在自己的得失利益中，就越难以得到真正的平安和满足。
   
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方静

迄今见过的最好的职业规划的文章


选择职业

     职业的选择，总的来说无非就是销售、市场、客服、物流、行政、人事、财务、技术、管理几个大类，有个有趣的现象就是，500强的CEO当中最多的是销售出身，第二多的人是财务出身，这两者加起来大概超过95%。现代IT行业也有技术出身成为老板的，但实际上，后来他们还是从事了很多销售和市场的工作，并且表现出色，公司才获得了成功，完全靠技术能力成为公司老板的，几乎没有。这是有原因的，因为销售就是一门跟人打交道的学问，而管理其实也是跟人打交道的学问，这两者之中有很多相通的东西，他们的共同目标就是“让别人去做某件特定的事情。”而财务则是从数字的层面了解生意的本质，从宏观上看待生意的本质，对于一个生意是否挣钱，是否可以正常运作有着最深刻的认识。　　 　　　

    公司小的时候是销售主导公司，而公司大的时候是财务主导公司，销售的局限性在于只看人情不看数字，财务的局限性在于只看数字不看人情。公司初期，运营成本低，有订单就活得下去，跟客户也没有什么谈判的条件，别人肯给生意做已经谢天谢地了，这个时候订单压倒一切，客户的要求压倒一切，所以当然要顾人情。公司大了以后，一切都要规范化，免得因为不规范引起一些不必要的风险，同时运营成本也变高，必须提高利润率，把有限的资金放到最有产出的地方。对于上市公司来说，股东才不管你客户是不是最近出国，最近是不是那个省又在搞严打，到了时候就要把业绩拿出来，拿不出来就抛股票，这个时候就是数字压倒一切。　　　　　　　　

    前两天听到有人说一句话觉得很有道理，开始的时候我们想“能做什么？”，等到公司做大了有规模了，我们想“不能做什么。”很多人在工作中觉得为什么领导这么保守，这也不行那也不行，错过很多机会。很多时候是因为，你还年轻，你想的是“能做什么”，而作为公司领导要考虑的方面很多，他比较关心“不能做什么”。　　　　　　　　

    我并非鼓吹大家都去做销售或者财务，究竟选择什么样的职业，和你究竟要选择什么样的人生有关系，有些人就喜欢下班按时回家，看看书听听音乐，那也挺好，但就不适合找个销售的工作了，否则会是折磨自己。有些人就喜欢出风头，喜欢成为一群人的中心，如果选择做财务工作，大概也干不久，因为一般老板不喜欢财务太积极，也不喜欢财务话太多。先想好自己要过怎样的人生，再决定要找什么样的职业。有很多的不快乐，其实是源自不满足，而不满足，很多时候是源自于心不定，而心不定则是因为不清楚究竟自己要什么，不清楚要什么的结果就是什么都想要，结果什么都没得到。　　　　　　　　
   
    我想，我们还是因为生活而工作，不是因为工作而生活，生活是最要紧的，工作只是生活中的一部分。我总是觉得生活的各方方面都是相互影响的，如果生活本身一团乱麻，工作也不会顺利。所以要有娱乐、要有社交、要锻炼身体，要有和睦的家庭……最要紧的，要开心，我的两个销售找我聊天，一肚子苦水，我问他们，2年以前，你什么都没有，工资不高，没有客户关系，没有业绩，处于被开的边缘，现在的你比那时条件好了很多，为什么现在却更加不开心了？如果你做得越好越不开心，那你为什么还要工作？首先的首先，人还是要让自己高兴起来，让自己心态好起来，这种发自内心的改变会让你更有耐心，更有信心，更有气质，更能包容……否则，看看镜子里的你，你满意么？　　　　　　　　

    有人会说，你说得容易，我每天加班，不加班老板就会把我炒掉，每天累得要死，哪有时间娱乐、社交、锻炼？那是人们把目标设定太高的缘故，如果你还在动不动就会被老板炒掉的边缘，那么你当然不能设立太高的目标，难道你还想每天去打高尔夫？你没时间去健身房锻炼身体，但是上下班的时候多走几步可以吧，有楼梯的时候走走楼梯不走电梯可以吧？办公的间隙扭扭脖子拉拉肩膀做做俯卧撑可以吧？谁规定锻炼就一定要拿出每天2个小时去健身房？你没时间社交，每月参加郊游一次可以吧，周末去参加个什么音乐班，绘画班之类的可以吧，去尝试认识一些同行，和他们找机会交流交流可以吧？开始的时候总是有些难的，但迈出这一步就会向良性循环的方向发展。而每天工作得很苦闷，剩下的时间用来咀嚼苦闷，只会陷入恶性循环，让生活更加糟糕。
　
　  跳槽与积累　　　　　　　　

    首先要说明，工作是一件需要理智的事情，所以不要在工作上耍个性，天涯上或许会有人觉得你很有个性而叫好，煤气公司电话公司不会因为觉得你很有个性而免了你的帐单。当你很帅地炒掉了你的老板，当你很酷地挖苦了一番招聘的HR，账单还是要照付，只是你赚钱的时间更少了，除了你自己，没人受损失。　　　　　　　　

    我并不反对跳槽，但跳槽决不是解决问题的办法，而且频繁跳槽的后果是让人觉得没有忠诚度可言，而且不能安心工作。现在很多人从网上找工作，很多找工作的网站常常给人出些馊主意，要知道他们是盈利性企业，当然要从自身盈利的角度来考虑，大家越是频繁跳槽频繁找工作他们越是生意兴隆，所以鼓动人们跳槽是他们的工作。所以他们会常常告诉你，你拿的薪水少了，你享受的福利待遇差了，又是“薪情快报”又是“赞叹自由奔放的灵魂”。至于是否会因此让你不能安心，你跳了槽是否解决问题，是否更加开心，那个，他们管不着。　　　　　　　　

    要跳槽肯定是有问题，一般来说问题发生了，躲是躲不开的，很多人跳槽是因为这样或者那样的不开心，如果这种不开心，在现在这个公司不能解决，那么在下一个公司多半也解决不掉。你必须相信，90%的情况下，你所在的公司并没有那么烂，你认为不错的公司也没有那么好。就像围城里说的，“城里的人拼命想冲出来，而城外的人拼命想冲进去。”每个公司都有每个公司的问题，没有问题的公司是不存在的。换个环境你都不知道会碰到什么问题，与其如此，不如就在当下把问题解决掉。很多问题当你真的想要去解决的时候，或许并没有那么难。有的时候你觉得问题无法解决，事实上，那只是“你觉得”。　　　　　　　   

    人生的曲线应该是曲折向上的，偶尔会遇到低谷但大趋势总归是曲折向上的，而不是象脉冲波一样每每回到起点，我见过不少面试者，30多岁了，四五份工作经历，每次多则3年，少则1年，30多岁的时候回到起点从一个初级职位开始干起，拿基本初级的薪水，和20多岁的年轻人一起竞争，不觉得有点辛苦么？这种日子好过么？ 　　　　　　　　

    资本靠的就是积累，这种积累包括人际关系，经验，人脉，口碑……如果常常更换行业，代表几年的积累付之东流，一切从头开始，如果换了两次行业，35岁的时候大概只有5年以下的积累，而一个没有换过行业的人至少有了10年的积累，谁会占优势？工作到2-3年的时候，很多人觉得工作不顺利，好像到了一个瓶颈，心情烦闷，就想辞职，乃至换一个行业，觉得这样所有一切烦恼都可以抛开，会好很多。其实这样做只是让你从头开始，到了时候还是会发生和原来行业一样的困难，熬过去就向上跨了一大步，要知道每个人都会经历这个过程，每个人的职业生涯中都会碰到几个瓶颈，你熬过去了而别人没有熬过去你就领先了。跑长跑的人会知道，开始的时候很轻松，但是很快会有第一次的难受，但过了这一段又能跑很长一段，接下来会碰到第二次的难受，坚持过了以后又能跑一段，如此往复，难受一次比一次厉害，直到坚持不下去了。大多数人第一次就坚持不了了，一些人能坚持到第二次，第三次虽然大家都坚持不住了，可是跑到这里的人也没几个了，这点资本足够你安稳活这一辈子了。　　　　　　　　

    一份工作到两三年的时候，大部分人都会变成熟手，这个时候往往会陷入不断的重复，有很多人会觉得厌倦，有些人会觉得自己已经搞懂了一切，从而懒得去寻求进步了。很多时候的跳槽是因为觉得失去兴趣了，觉得自己已经完成比赛了。其实这个时候比赛才刚刚开始，工作两三年的人，无论是客户关系，人脉，手下，和领导的关系，在业内的名气……还都是远远不够的，但稍有成绩的人总是会自我感觉良好的，每个人都觉得自己跟客户关系铁得要命，觉得自己在业界的口碑好得很。其实可以肯定地说，一定不是，这个时候，还是要拿出前两年的干劲来，稳扎稳打，积累才刚刚开始。　　　　　　　　

    你足够了解你的客户吗？你知道他最大的烦恼是什么吗？你足够了解你的老板么？你知道他最大的烦恼是什么吗？你足够了解你的手下么？你知道他最大的烦恼是什么吗？如果你不知道，你凭什么觉得自己已经积累够了？如果你都不了解，你怎么能让他们帮你的忙，做你想让他们做的事情？如果他们不做你想让他们做的事情，你又何来的成功？　　　　　　　　

    等待　　　　　　　　

    这是个浮躁的人们最不喜欢的话题，本来不想说这个话题，因为会引起太多的争论，而我又无意和人争论这些，但是考虑到对于职业生涯的长久规划，这是一个躲避不了的话题，还是决定写一写，不爱看的请离开吧。　　　　　　　　

    并不是每次穿红灯都会被汽车撞，并不是每个罪犯都会被抓到，并不是每个错误都会被惩罚，并不是每个贪官都会被枪毙，并不是你的每一份努力都会得到回报，并不是你的每一次坚持都会有人看到，并不是你每一点付出都能得到公正的回报，并不是你的每一个善意都能被理解……这个，就是世道。好吧，世道不够好，可是，你有推翻世道的勇气么？如果没有，你有更好的解决办法么？有很多时候，人需要一点耐心，一点信心。每个人总会轮到几次不公平的事情，而通常，安心等待是最好的办法。 　　　　　　　　

    有很多时候我们需要等待，需要耐得住寂寞，等待属于你的那一刻。周润发等待过，刘德华等待过，周星驰等待过，王菲等待过，张艺谋也等待过……看到了他们如今的功成名就的人，你可曾看到当初他们的等待和耐心？你可曾看到金马奖影帝在街边摆地摊？你可曾看到德云社一群人在剧场里给一位观众说相声？你可曾看到周星驰的角色甚至连一句台词都没有？每一个成功者都有一段低沉苦闷的日子，我几乎能想象得出来他们借酒浇愁的样子，我也能想象得出他们为了生存而挣扎的窘迫。在他们一生最中灿烂美好的日子里，他们渴望成功，但却两手空空，一如现在的你。没有人保证他们将来一定会成功，而他们的选择是耐住寂寞。如果当时的他们总念叨着“成功只是属于特权阶级的”，你觉得他们今天会怎样？　　　　　　　　
    曾经我也不明白有些人为什么并不比我有能力却要坐在我的头上，年纪比我大就一定要当我的领导么？为什么有些烂人不需要努力就能赚钱？为什么刚刚改革开放的时候的人能那么容易赚钱，而轮到我们的时候，什么事情都要正规化了？有一天我突然想，我还在上学的时候他们就在社会里挣扎奋斗了，他们在社会上奋斗积累了十几二十年，我们新人来了，他们有的我都想要，我这不是在要公平，我这是在要抢劫。因为我要得太急，因为我忍不住寂寞。二十多岁的男人，没有钱，没有事业，却有蓬勃的欲望。　　　　　　　　

    人总是会遇到挫折的，人总是会有低潮的，人总是会有不被人理解的时候的，人总是有要低声下气的时候，这些时候恰恰是人生最关键的时候，因为大家都会碰到挫折，而大多数人过不了这个门槛，你能过，你就成功了。在这样的时刻，我们需要耐心等待，满怀信心地去等待，相信，生活不会放弃你，机会总会来的。至少，你还年轻，你没有坐牢，没有生治不了的病，没有欠还不起的债。比你不幸的人远远多过比你幸运的人，你还怕什么？路要一步步走，虽然到达终点的那一步很激动人心，但大部分的脚步是平凡甚至枯燥的，但没有这些脚步，或者耐不住这些平凡枯燥，你终归是无法迎来最后的那些激动人心。　　　　　　　　

    逆境，是上帝帮你淘汰竞争者的地方。要知道，你不好受，别人也不好受，你坚持不下去了，别人也一样，千万不要告诉别人你坚持不住了，那只能让别人获得坚持的信心，让竞争者看着你微笑的面孔，失去信心，退出比赛。胜利属于那些有耐心的人。　　　　　　　　

    在最绝望的时候，我会去看电影《The Pursuit of Happyness》《Jerry Maguire》，让自己重新鼓起勇气，因为，无论什么时候，我们总还是有希望。当所有的人离开的时候，我不失去希望，我不放弃。每天下班坐在车里，我喜欢哼着《隐形的翅膀》看着窗外，我知道，我在静静等待，等待属于我的那一刻。　　　　　　　　　　　　　　

    **网友的话我很喜欢，抄录在这里：　　　　　　　　
   
    每个人都希望，自己是独一无二的特殊者　　　　　　　　
    含着金匙出生、投胎到好家庭、工作安排到电力局拿1w月薪这样的小概率事件，当然最好轮到自己　　　　　　　　
    红军长征两万五、打成右派反革命、胼手胝足牺牲尊严去奋斗，最好留给祖辈父辈和别人自然，不是每个吃过苦的人都会得到回报　　　　　　　　但是，任何时代，每一个既得利益者身后，都有他的祖辈父辈奋斗挣扎乃至流血付出生命的身影　　　　　　　　
    羡慕别人有个好爸爸，没什么不可以　　　　　　　　
    问题是，你的下一代，会有一个好爸爸吗？　　　　　　　　
    至于问到为什么不能有同样的赢面概率？我只能问：为什么物种竞争中，人和猴子不能有同样的赢面概率？　　　　　　　　
    物竞天择。　　　　　

    入对行跟对人　　　　　　　　

    在中国，大概很少有人是一份职业做到底的，虽然如此，第一份工作还是有些需要注意的地方，有两件事情格外重要，第一件是入行，第二件事情是跟人。第一份工作对人最大的影响就是入行，现代的职业分工已经很细，我们基本上只能在一个行业里成为专家，不可能在多个行业里成为专家。很多案例也证明即使一个人在一个行业非常成功，到另外一个行业，往往完全不是那么回事情，“你想改变世界，还是想卖一辈子汽水？”是乔布斯邀请百事可乐总裁约翰?斯考利加盟苹果时所说的话，结果这位在百事非常成功的约翰，到了苹果表现平平。其实没有哪个行业特别好，也没有哪个行业特别差，或许有报道说哪个行业的平均薪资比较高，但是他们没说的是，那个行业的平均压力也比较大。看上去很美的行业一旦进入才发现很多地方其实并不那么完美，只是外人看不见。　　　　　　　　

    说实话，我自己都没有发大财，所以我的建议只是让人快乐工作的建议，不是如何发大财的建议，我们只讨论一般普通打工者的情况。我认为选择什么行业并没有太大关系，看问题不能只看眼前。比如，从前年开始，国家开始整顿医疗行业，很多医药公司开不下去，很多医药行业的销售开始转行。其实医药行业的不景气是针对所有公司的，并非针对一家公司，大家的日子都不好过，这个时候跑掉是非常不划算的，大多数正规的医药公司即使不做新生意撑个两三年总是能撑的，大多数医药销售靠工资撑个两三年也是可以撑的，国家不可能永远捏着医药行业不放的，两三年以后光景总归还会好起来的，那个时候别人都跑了而你没跑，那时的日子应该会好过很多。有的时候觉得自己这个行业不行了，问题是，再不行的行业，做得人少了也变成了好行业，当大家都觉得不好的时候，往往却是最好的时候。大家都觉得金融行业好，金融行业门槛高不说，有多少人削尖脑袋要钻进去，竞争激励，进去以后还要时时提防，一个疏忽，就被后来的人给挤掉了，压力巨大，又如何谈得上快乐？也就未必是“好”工作了。　　　　　　　
    太阳能这个东西至今还不能进入实际应用的阶段，但是中国已经有7家和太阳能有关的公司在纽交所上市了，国美苏宁永乐其实是贸易型企业，也能上市，鲁泰纺织连续10年利润增长超过50%，卖茶的一茶一座，卖衣服的海澜之家都能上市……其实选什么行业真的不重要，关键是怎么做。事情都是人做出来的，关键是人。　　　　　　　　

    有一点是需要记住的，这个世界上，有史以来直到我们能够预见得到的未来，成功的人总是少数，有钱的人总是少数，大多数人是一般的，普通的，不太成功的。因此，大多数人的做法和看法，往往都不是距离成功最近的做法和看法。因此大多数人说好的东西不见得好，大多数人说不好的东西不见得不好。大多数人都去炒股的时候说明跌只是时间问题，大家越是热情高涨的时候，跌的日子越近。大多数人买房子的时候，房价不会涨，而房价涨的差不多的时候，大多数人才开始买房子。不会有这样一件事情让大家都变成功，发了财，历史上不曾有过，将来也不会发生。有些东西即使一时运气好得到了，还是会在别的时候别的地方失去的。　　　　　　　　

    年轻人在职业生涯的刚开始，尤其要注意的是，要做对的事情，不要让自己今后几十年的人生总是提心吊胆，更不值得为了一份工作赔上自己的青春年华。我的公司是个不行贿的公司，以前很多人不理解，甚至自己的员工也不理解，不过如今，我们是同行中最大的企业，客户乐意和我们打交道，尤其是在国家打击腐败的时候，每个人都知道我们做生意不给钱的名声，都敢于和我们做生意。而勇于给钱的公司，不是倒了，就是跑了，要不就是每天睡不好觉，人还是要看长远一点。很多时候，看起来最近的路，其实是最远的路，看起来最远的路，其实是最近的路。　　　　　　　　

    跟对人是说，入行后要跟个好领导好老师，刚进社会的人做事情往往没有经验，需要有人言传身教。对于一个人的发展来说，一个好领导是非常重要的。所谓“好”的标准，不是他让你少干活多拿钱，而是以下三个。　　　　　　　　

    首先，好领导要有宽广的心胸，如果一个领导每天都会发脾气，那几乎可以肯定他不是个心胸宽广的人，能发脾气的时候却不发脾气的领导，多半是非常厉害的领导。中国人当领导最大的毛病是容忍不了能力比自己强的人，所以常常可以看到的一个现象是，领导很有能力，手下一群庸才或者手下一群闲人。如果看到这样的环境，还是不要去的好。　　　　　　　　

    其次，领导要愿意从下属的角度来思考问题，这一点其实是从面试的时候就能发现的，如果这位领导总是从自己的角度来考虑问题，几乎不听你说什么，这就危险了。从下属的角度来考虑问题并不代表同意下属的说法，但他必须了解下属的立场，下属为什么要这么想，然后他才有办法说服你，只关心自己怎么想的领导往往难以获得下属的信服。　　　　　　　　

    第三，领导敢于承担责任，如果出了问题就把责任往下推，有了功劳就往自己身上揽，这样的领导不跟也罢。选择领导，要选择关键时刻能抗得住的领导，能够为下属的错误买单的领导，因为这是他作为领导的责任。　　　　　　　　

    有可能，你碰不到好领导，因为，中国的领导往往是屁股决定脑袋的领导，因为他坐领导的位置，所以他的话就比较有道理，这是传统观念官本位的误区，可能有大量的这种无知无能的领导，只是，这对于你其实是好事，如果将来有一天你要超过他，你希望他比较聪明还是比较笨？相对来说这样的领导其实不难搞定，只是你要把自己的身段放下来而已。多认识一些人，多和比自己强的人打交道，同样能找到好的老师，不要和一群同样郁闷的人一起控诉社会，控诉老板，这帮不上你，只会让你更消极。和那些比你强的人打交道，看他们是怎么想的，怎么做的，学习他们，然后跟更强的人打交道。　　　　　　　　

    选择　　　　　　　　

    我们每天做的最多的事情，其实是选择，因此在谈职业生涯的时候不得不提到这个话题。　　　　　　　　

    我始终认为，在很大的范围内，我们究竟会成为一个什么样的人，决定权在我们自己，每天我们都在做各种各样的选择，我可以不去写这篇文章，去别人的帖子拍拍砖头，也可以写下这些文字，帮助别人的同时也整理自己的思路，我可以多注意下格式让别人易于阅读，也可以写成一堆，我可以就这样发上来，也可以在发以前再看几遍，你可以选择不刮胡子就去面试，也可以选择出门前照照镜子……每天，每一刻我们都在做这样那样的决定，我们可以漫不经心，也可以多花些心思，成千上万的小选择累计起来，就决定了最终我们是个什么样的人。　　　　　　　　

    从某种意义上来说我们的未来不是别人给的，是我们自己选择的，很多人会说我命苦啊，没得选择阿，如果你认为“去微软还是去IBM”“上清华还是上北大”“当销售副总还是当厂长”这种才叫选择的话，的确你没有什么选择，大多数人都没有什么选择。但每天你都可以选择是否为客户服务更周到一些，是否对同事更耐心一些，是否把工作做得更细致一些，是否把情况了解得更清楚一些，是否把不清楚的问题再弄清楚一些……你也可以选择在是否在痛苦中继续坚持，是否抛弃掉自己的那些负面的想法，是否原谅一个人的错误，是否相信我在这里写下的这些话，是否不要再犯同样的错误……生活每天都在给你选择的机会，每天都在给你改变自己人生的机会，你可以选择赖在地上撒泼打滚，也可以选择咬牙站起来。你永远都有选择。有些选择不是立杆见影的，需要累积，比如农民可以选择自己常常去浇地，也可以选择让老天去浇地，诚然你今天浇水下去苗不见得今天马上就长出来，但常常浇水，大部分苗终究会长出来的，如果你不浇，收成一定很糟糕。　　　　　　　　

    每天生活都在给你机会，他不会给你一叠现金也不会拱手送你个好工作，但实际上，他还是在给你机会。我的家庭是一个普通的家庭，没有任何了不起的社会关系，我的父亲在大学毕业以后就被分配到了边疆，那个小县城只有一条马路，他们那一代人其实比我们更有理由抱怨，他们什么也没得到，年轻的时候文化大革命，书都没得读，支援边疆插队落户，等到老了，却要给年轻人机会了。他有足够的理由象成千上万那样的青年一样坐在那里抱怨生不逢时，怨气冲天。然而在分配到边疆的十年之后，国家恢复招研究生，他考回了原来的学校。研究生毕业，他被分配到了安徽一家小单位里，又是3年以后，国家第一届招收博士生，他又考回了原来的学校，成为中国第一代博士，那时的他比现在的我年纪还大。生活并没有放弃他，他也没有放弃生活。10年的等待，他做了他自己的选择，他没有放弃，他没有破罐子破摔，所以时机到来的时候，他改变了自己的人生。你最终会成为什么样的人，就决定在你的每个小小的选择之间。　　　　　　　　

    你选择相信什么？你选择和谁交朋友？你选择做什么？你选择怎么做？……我们面临太多的选择，而这些选择当中，意识形态层面的选择又远比客观条件的选择来得重要得多，比如选择做什么产品其实并不那么重要，而选择怎么做才重要。选择用什么人并不重要，而选择怎么带这些人才重要。大多数时候选择客观条件并不要紧，大多数关于客观条件的选择并没有对错之分，要紧的是选择怎么做。一个大学生毕业了，他要去微软也好，他要卖猪肉也好，他要创业也好，他要做游戏代练也好，只要不犯法，不害人，都没有什么关系，要紧的是，选择了以后，怎么把事情做好。

　　除了这些，你还可以选择时间和环境，比如，你可以选择把这辈子最大的困难放在最有体力最有精力的时候，也可以走一步看一步，等到了40岁再说，只是到了40多岁，那正是一辈子最脆弱的时候，上有老下有小，如果在那个时候碰上了职业危机，实在是一件很苦恼的事情。与其如此不如在20多岁30多岁的时候吃点苦，好让自己脆弱的时候活得从容一些。你可以选择在温室里成长，也可以选择到野外磨砺，你可以选择在办公室吹冷气的工作，也可以选择40度的酷热下，去见你的客户，只是，这一切最终会累积起来，引导你到你应得的未来。　　　　　　　　

    我不敢说所有的事情你都有得选择，但是绝大部分事情你有选择，只是往往你不把这当作一种选择。认真对待每一次选择，才会有比较好的未来。

方静

130307
元宝趣语：
丈公、八婆和舅舅带他出去办事，回途中舅舅给阿太电话说：半小时后到家吃饭。小子听见急了：不回家吃饭要在外面吃。丈公说这哪有吃饭的地方，小子指着一个饭店的牌子说：那不是写着吃饭的饭么？丈公说那的饭不好吃，小子说那就再到远一点的地方吃肯德基吧。

丈公在给八婆的手机弄个东西，不停要八婆确认有些东西，八婆说太难搞了，别弄了吧。小子立马过来：你们在搞什么？丈公说：这个我说了你也不懂。小子回敬：你不是说不懂就可以问的么？

舅舅看见胡景涛出现在两会会场上大叫：胡景涛出来了。小子问：胡景涛是什么？小舅舅说：你怎么什么都要问，跟你说了你也不明白的。小子说：我明白的，就是火警电话是119的意思。

妈妈让元宝刷牙，小子磨蹭。妈妈警告：你再磨蹭，我就给你打黑叉叉了。小子说：你又不是校党，你不能打黑他他。妈妈火了：那我告校长去。小子立马老实了。

小子一边吃中饭，一边要求我们开电视给他看。八婆说：吃饭就是吃饭，不能看着电视吃饭。小子说：那丈公不都是一边看电视一边吃饭的么？全场静默30秒后八婆说：丈公是上班太忙了，只好一边看一边吃。小子说：我也上班太忙了。妈妈说休想一言蔽之。

小子说他不知道什么是哨子。正好去超市，八婆就给他买了一个。刚付完款小子看到别人买了冰激凌就想要，八婆说：你告诉八婆的巧虎爸爸说一次只能买一个。小子说：现在巧虎爸爸说一次只能买两个了。八婆坚决不同意。

7、八婆刚整理好的玩具小子又给搞乱了。八婆说：我真叫你气死了！小子说：不对，你不是说我是你的开心果的么？

daluobo

   向青岛最美女人道一声：节日快乐！

   最近看方姐好几篇转帖，很有深度，花了不少时间看，这里真是学习的好地方。

海生

问候方老师！

我和一个学生，前几天路上碰到石老师和一个漂亮女同事同行，简单聊几句我们分开，学生问我那个女的是石老师的太太吗？我说不是的，哪有这么年轻捏？！

嘎嘎！

盈盈一水间

楼上够二！

wangyan9648

下面引用由[U]方静[/U]发表的内容：

迄今见过的最好的职业规划的文章


选择职业

     职业的选择，总的来说无非就是销售、市场、客服、物流、行政、人事、财务、技术、管理几个大类，有个有趣的现象就是，500强的CEO当...

总能在方老师的地里有不小的收获，祝方老师节日快乐！

方静

下面引用由[U]海生[/U]发表的内容：

问候方老师！

我和一个学生，前几天路上碰到石老师和一个漂亮女同事同行，简单聊几句我们分开，学生问我那个女的是石老师的太太吗？我说不是的，哪有这么年轻捏？！

嘎嘎！

谢谢告密。具体点：几月几日？在哪里？那女的高度宽度等，好让我回家审。

秋爸爸

海生，当时有照片的话，尤其是艳照的话，就放上来，大家可以帮助方老师分析案情。

海生

下面引用由[U]方静[/U]发表的内容：

  


谢谢告密。具体点：几月几日？在哪里？那女的高度宽度等，好让我回家审。

2月28日，澳门新濠天地娱乐场门口，时间在下午13：30左右，女子形象姣好，身高（含高跟鞋）1.60米，宽度在束腰风衣掩饰下看不清楚，呵呵。

秋爸爸

嗯，不用审了，预备刑具吧。包邮哦。

冤枉了怎么办？今天赶上过节嘛，冤枉就冤枉了。

sxy

哈哈，亲，俺也包邮，买一赠一，肉您吃，壳用来当刑具。

丁丁灯

那板,中间都平了,啧啧,一看就知道都用了N年了,让人只想问,黄金是怎样炼成的?
那赠品让人浮想联翩,一看就是用剩下的,只是那些壳哪儿去了呢?

盈盈一水间

皇上跪在皇后面前，左膝下是搓衣板，右膝下是榴莲壳，嘴里放声高唱《三大纪律八项注意》，呃！温馨的夜晚！

方静

下面引用由[U]海生[/U]发表的内容：


2月28日，澳门新濠天地娱乐场门口，时间在下午13：30左右，女子形象姣好，身高（含高跟鞋）1.60米，宽度在束腰风衣掩饰下看不清楚，呵呵。

我看我真是摊上事了，而且摊上大事了，老房子要着火了，没得救！
新濠天地娱乐场门口，你想想，娱乐场吃喝赌玩睡，功能齐全呢。
最重要的是：老大自己开车，不需要去搭新濠的便车，而且他的车不用经过新濠的，他这是去干什么？此地无银三百两。
老张：你再回忆回忆，老大当时和那女的（已排除是璐璐，因为璐璐每天都是4点多才去澳门，而且璐璐的身材加高跟鞋有175左右）之间的距离是多少？如果是零距离有没有部分重叠？
他学过法律，我必须搞清楚来再审。

这节过得！

何子

下面引用由海生发表的内容：


2月28日，澳门新濠天地娱乐场门口，时间在下午13：30左右，女子形象姣好，身高（含高跟鞋）1.60米，宽度在束腰风衣掩饰下看不清楚，呵呵。

我怎么看是海生老师也许有大事。
和什么学生，男的、女的？
为什么去娱乐场门口？那里有学术活动？

搓衣板和榴莲壳的生意要兴旺了。