关于未来，如何选择？

shirley_cxj

我的大小宝两个人从3月底将近2岁的时候诊断为自闭症倾向到现在已经半年了，两娃在4月中旬开始进入机构，9月份训练由半天转为全天，6月份报名以琳排队。目前训练机构还可以，学校聘请的两个主任都是以琳的老师，可是这两个老师带的学生很少，有人说要主任上，说排到明年也排不到。
我一直在纠结，关于未来的选择。
最开始的时候我不相信自己的孩子是自闭症，想着通过训练一年就可以跟正常孩子一样上幼儿园。而进入机构，不仅是孩子在训练，在进步，家长的观念也在慢慢改变。我已经不再以能上幼儿园作为目标，而是以能够在上小学的时候进入学校就觉得很知足了。
还是说道现实和未来：
1）        关于大小宝
一是在本地机构训练，可以申请领取一定的补助，压力没那么大。
但考虑到一直在一个机构训练，会不会出现前期进步大，后期就慢慢的进步很小？还有方法比较单一，是否需要扩展。就目前来说，小宝有较多的进步，说明这个机构的训练对他有用，但大宝的进步十分的慢。
如果是本地换个机构，首先是机构是否合适你的两个宝宝，是否比现在的机构更好，其次是刚到机构，一般安排的都是新老师，经验不足，一般都要呆一段时间再去学校申请好一些的老师。比如组长什么的。
二是想去以琳训练，因为我自己在以琳论坛上学到很多东西，也因为当初无意间进入以琳，才开始发觉自己的孩子可能是自闭症然后重视起来，也因为很多的家长都说去以琳训练，孩子进步很多。特别是以琳有了融合班，我多希望我的孩子能够在以琳训练一段时间进入融合班，哪怕是其中一个也好。而且去了以琳，刚好解决了前面说的老在一个机构训练的弊端。
只不过以琳太远，太冷，怕老人家不适应，还有去以琳，得重新审视我的工作。
2）        关于我自己
这段时间，我个人上的班是非正常班，也就是倒班，当时刚好在倒班工位，后来个人申请继续上的，这样可以由更多时间陪同他们训练。但长期倒大夜，对身体也不好，加上公司改革，逐渐把倒班工作交托出去，所以我最多只有2个月不到的时间上倒班，必须恢复上正常班了。
上正常班，意味着两个孩子的训练必须交托于公婆两人，目前现实好像只能这样。
如果去以琳，我是不会把孩子直接丢给公婆两人，一是远，天气冷，他们不适应；二是很辛苦，他们如果身体不好，在这边还有哥哥嫂子什么可以帮忙一下下，在那边人生地不熟的。三是自己也想去，可以多认识一些志同道合的人，多学习一些东西。
所以最好的结果是公司允许我请假一年，一年以后如果我的宝宝还要继续训练，估计已经习惯了加上程度变好了，比如上融合班了，他们两个人留在那边会好很多。当然6岁也会根据情况回来读一年级。
如果公司不允许请假，我原先的打算是不去了，可是又有一个声音告诉我，我很想带他们去，所以我想到辞职。说道辞职，真的需要勇气，虽说现在的工作像鸡肋，但也舍不得就这么丢弃。辞职以后，等孩子回来，看他们读小学的情况，如果还不错，那么可以去重新找工作，找一份轻松一些的工作。
3）        关于我老公
我老公的工作性质是省内出差，长年累月出差，周末不忙会回来。工资不会高，杂七杂八都加起来一年10万左右，但是我们家的房贷一年5万5.所以这也是我现在不能放下工作的原因。
我很想他改变工作性质，回到福州。可以跟他们领导申请，他们公司在本地也有项目，大概每个月会少赚1000多点的出差补助，但他不会去跟公司开口的。我希望他换个本地的工作，工资估计跟现在工作也差不多，这样多少可以解决我精神上的压力，特别是宝宝留在本地机构训练的情况下。
我和老公有一些同学，在华为国外做技术支撑或销售的，每年收入大概30万，一般年龄要求是40岁以内，工作很辛苦。我有跟我同学探讨过，说是可以去，但要考虑清楚真的很辛苦，而且一般一个项目都好几年，也就是一去就得好几年。我有点想让我老公出去闯几年，一是目前他的工作已经没多少升级空间了，二是如果他出去了，至少解决了经济压力，到时候我去辞职也理直气壮一些。但这样子，感觉有点逼我老公的意思，不知道他会怎么想。
至少目前，有个声音告诉我，我很想带大小宝去以琳，至于其他的，慢慢来吧。
如果是你们，会做怎样的选择？

爱橙子

再多一点时间，多考虑一下吧。不要随意做出决定。